Kreischer & Partners IT Recruitment

Voor developers

Blijf je ontwikkelen

Geen branche zo dynamisch als de IT. Organisaties, projecten en vragen veranderen voortdurend en de nieuwste technieken razen voorbij. Jezelf inhoudelijk blijven ontwikkelen is essentieel om als professional mee te kunnen komen. Nieuwe inzichten en uitdagingen zorgen er ook voor dat je als persoon groeit en interessant blijft voor werkgevers.

Mailspam

Als ervaren developer heb je aan carrièrekansen geen gebrek. En waarschijnlijk wordt je daarnaast veelvuldig benaderd door ijverige recruiters die zoveel mogelijk mensen per dag moeten mailen. Waarbij je je soms afvraagt of ze je profiel überhaupt wel lezen en of ze überhaupt wel weten wat C# bijvoorbeeld is. Frustrerend natuurlijk.

Hoe het ook kan…

Een professionele en integere recruiter heeft veel kennis van de markt, een groot netwerk en luistert goed naar jouw wensen. Hij of zij kan jou wel degelijk erg goed ondersteunen bij de oriënterende fase naar een nieuwe baan.

Biedt de nieuwe baan inhoudelijk voldoende uitdaging, ook op langere termijn? Hoe ziet het developmentteam eruit? Hoeveel kennis is er aanwezig? Met welke technieken werken ze? Hebben ze eigen softwareproducten of maken ze maatwerk applicaties? Hoe zien de arbeidsvoorwaarden van vergelijkbare bedrijven eruit? Kan (en wil) je onderhandelen over het salaris? Past dit bedrijf met deze cultuur wel bij jouw persoonlijkheid?

Die vragen beantwoorden, transparant en volledig, daar zijn wij goed in. Zodat jij een weloverwogen beslissing kunt maken. 

Gespecialiseerde en persoonlijke aanpak

Kreischer & Partners is gespecialiseerd in vaste en tijdelijke banen voor software professionals. Én in persoonlijke aanpak en maatwerk. Want jij bent een individu met unieke wensen. Met cv’s schuiven kan iedereen.

Meer weten over onze werkwijze en dienstverlening? Neem gerust contact met ons op!